工人重度烧伤的赔偿金额主要 根据伤残等级和本人工资来确定。以下是具体的赔偿标准：
一次性伤残补助金
一级伤残：27个月的本人工资
二级伤残：25个月的本人工资
三级伤残：23个月的本人工资
四级伤残：21个月的本人工资
伤残津贴
一级伤残：本人工资的90%
二级伤残：本人工资的85%
三级伤残：本人工资的80%
四级伤残：本人工资的75%
伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额
其他待遇
工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇
基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费
医疗费用
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，由工伤保险基金支付
住院伙食补助费、交通食宿费、康复治疗费、辅助器具费等也按规定支付
停工留薪
原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付
护理费
停工留薪期内需要护理的，由所在单位负责
评定伤残后需要护理的，完全生活不能自理的，按统筹地上年度职工月平均工资的50%支付；生活大部分不能自理的，按40%支付；生活部分不能自理的，按30%支付
这些赔偿标准适用于因工致残被鉴定为一级至四级伤残的职工。不同伤残等级和本人工资的不同，将直接影响最终的赔偿金额。建议工人在发生工伤后，及时进行伤残鉴定，并根据鉴定结果和当地的具体规定，向工伤保险基金和用人单位申请相应的赔偿。