干美甲的提成比例通常在 20%至50%之间，具体数额取决于所在城市的经济水平、美甲店的规模、美甲师的技术水平以及客户类型等因素。
底薪加提成：
许多美甲师的工资结构是底薪加上提成。底薪根据美甲师的级别、工作经验和技术能力而定，一般在1500至3000元之间。提成部分则根据美甲项目的销售金额来计算，通常在项目销售额的20%至50%之间。
纯提成：
有些美甲师可能没有底薪，而是完全依靠提成来获得收入。在这种情况下，提成比例可能更高，通常在30%至50%之间，具体比例取决于美甲师的销售能力和店铺的业绩。
业绩量与提成：
有些店铺还会设定业绩量目标，如果美甲师未达到业绩量，可能会扣除部分底薪。此外，对于新客户和会员客户，提成比例可能有所不同，新客户提成比例通常较高。
地区差异：
不同城市的薪资水平存在差异。一线城市的美甲师薪资通常较高，底薪和提成比例也相对较高。而在二线、三线城市，底薪和提成比例可能相对较低。
建议
提升技能：美甲师可以通过不断学习和提升自己的技能，吸引更多客户，从而提高自己的提成收入。
选择合适的店铺：选择提成比例较高、工作环境良好的店铺，有助于提高整体收入。
拓展业务：除了美甲服务外，还可以通过销售美甲产品来增加额外收入。
这些信息可以帮助你了解干美甲的提成情况，并为自己的职业发展提供参考。